Die Sozialen Dienste unterstützen mit zeitgemäßen sozialpädagogischen Angeboten verurteilte Personen dabei, sich ohne weitere Straftaten in die Gesellschaft zu integrieren und überwachen im Auftrag des Gerichtes die Erfüllung von Auflagen und Weisungen. Zudem stehen wir im Auftrag der Amts-/Staatsanwaltschaft auch den Geschädigten einer Straftat u.a. im Rahmen des Täter-Opferausgleichs und der Opferberichterstattung bei.
Die Sozialen Dienste der Justiz suchen für die Unterstützung der Serviceeinheiten Personal, Finanzen und Innere Dienste ab sofort, unbefristet eine/ einen
Digitalisierungs- und Prozessmanager (w/m/d)
Kennziffer: 8.24
Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A 13 S / E 12 TV-L
Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden
Ihr Arbeitsgebiet umfasst:
Digitalisierung- und Prozessmanagement- Durchführung von Projekten zur Erhebung von Ist-Prozessen
- Initialisierung und Begleitung von Projekten zur Optimierung von Geschäftsprozessen
- Umsetzung der Vorgaben des E-Governments-Gesetzes (EGovG Bln) zum elektronischen Verwaltungshandeln, insbesondere Einführung der elektronischen Kommunikation (einschl. elektronisches Bezahl- und Formularwesen) in interner Abstimmung
- Leitung und Mitwirkung der Projekte im Bereich der Digitalisierung
- Mitwirkung an der IT-Budget-Planung
Sie erfüllen...
- die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für den allgemeinen nicht technischen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt
oder
- Sie haben einen Hochschulabschluss in den Studiengängen der öffentlichen Verwaltung, Verwaltungsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT, Public- / Nonprofit-Management oder vergleichbarer Studienfachrichtungen, die einen inhaltlichen Bezug zu den Themen Organisation, Digitalisierung und Geschäftsprozessmanagement bzw. Sie bringen Berufserfahrung aus entsprechenden Tätigkeiten mit.
Besonders wichtig sind:
- Kenntnisse der Methoden zur Geschäftsprozessanalyse und –optimierung, des Projekt- und Changemanagements sowie der Entwicklungen im Bereich der IKT-Steuerung und des E-Governments (EGovG);
- Erfahrungen in der Anwendung und Umsetzung entsprechender Instrumente
- überdurchschnittliche Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit
- ausgeprägtes Ziel- und Ergebnisorientierung
- ein hohes Maß an Selbstständigkeit sowie
- Fach- und Erfahrungswissen aus den Bereichen Organisations-und Kommunikationsmanagement.
Wir bieten...
- eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
- eine wertschätzende Zusammenarbeit der verschiedenen Berufsgruppen
- die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort-und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z.B. sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen.
- eine begleitete Einarbeitung in das Arbeitsgebiet
- eine flexible Arbeitszeitgestaltung unter Wahrung dienstlicher Erfordernisse und der Einhaltung von Vorgaben für den öffentlichen Dienst
Hinsichtlich der fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen wir auf das Anforderungsprofil verwiesen, welches bei bestehendem Interesse unter dem Button „Weitere Informationen“ am Ende der Ausschreibung aufgerufen werden kann.
Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.11.2024.
Allgemeine Hinweise:
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten. People of Color und / oder mit familiärer Migrations- und Fluchtgeschichte sowie eigenem Migrationshintergrund.
Anerkannte Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden besonders dazu aufgefordert, sich zu bewerben, und werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf eine vorhandene Schwerbehinderung hin.
Besondere Hinweise:
Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und einer möglichen späteren Einstellung werden die Daten sich bewerbender Personen gespeichert und verarbeitet (Erhebung von personenbezogenen Daten nach Art. 13 EU-Datenschutz-Grundverordnung). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Die Datenschutzerklärung ist unter nachfolgendem Link einzusehen: https://www.berlin.de/sen/justiz/datenschutzerklaerung.704013.php
Ansprechpartner/in für Ihre Fragen:
Frau Daniela Kroll
Tel.: (030) 9013 2825
Post@sozdj.berlin.de
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Bitte fügen Sie Ihrer aussagekräftigen Bewerbung
- Motivationsschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Nachweis über das Studium oder vergleichbare Fähigkeiten
- aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung (nicht älter als ein Jahr)
- weitere für die Tätigkeit relevanten Arbeitsnachweise bei.
Sofern Sie im öffentlichen Dienst tätig sind, bitte ich Sie, Ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die „Teilakte Personalentwicklung“ Ihrer Personalakte zu erteilen. Bitte geben Sie dabei Ihre personalaktenführende Stelle an. Sollten Sie Ihr Einverständnis nicht erteilen wollen, so entstehen Ihnen keinerlei Nachteile.
Bewerbungen sind bitte in elektronischer Form über das Karriereportal der Berliner Verwaltung einzureichen. Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button "Jetzt bewerben" (unten rechts in dieser Ausschreibung).