Das Bezirksamt Mitte ist Arbeitgeber für mehr als 3.000 Menschen. Berlin-Mitte, das bedeutet: arbeiten im Herzen der Hauptstadt. Das Bezirksamt Mitte steht für Vielfalt. Bewerbungen, die die Vielfalt unseres Bezirkes widerspiegeln, sind uns sehr willkommen. Bei uns warten interessante Aufgaben und Herausforderungen in mehr als 80 Berufen auf Sie! Diese wollen wir gemeinsam mit Ihnen angehen, getreu unserer Devise: „Wir machen Mitte!"
Das Gesundheitsamt Mitte deckt mit seinen 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vielfältige Aufgaben im öffentlichen Gesundheitsdienst ab. Dazu gehören u.a. die Gesundheitsförderung, Prävention, vielfältige Gesundheitshilfen und der Gesundheitsschutz für alle Altersgruppen.
Wir machen Gesundheit! Seien Sie dabei!
Das Gesundheitsamt Mitte deckt mit seinen 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vielfältige Aufgaben im öffentlichen Gesundheitsdienst ab. Dazu gehören u.a. die Gesundheitsförderung, Prävention, vielfältige Gesundheitshilfen und der Gesundheitsschutz für alle Altersgruppen.
Wir machen Gesundheit! Seien Sie dabei!
Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Mitte sucht ab dem 01.01.2025 unbefristet eine
Hitzeschutzkoordination (m/w/d)
Kennziffer: 233/2024
Bewerbungsfrist: 28.11.2024
Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: E9b TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden
Ihr Arbeitsgebiet umfasst:
- Koordination vom Hitzeschutz im Bezirk Mitte Erstellung und Umsetzung der Hitzeaktionsplanung mit verhältnispräventiven Maßnahmen für den öffentlichen Raum und verhaltenspräventiven Maßnahmen im Sinne der Öffentlichkeitsarbeit
- Unterstützung der Bürgerbeteiligung und Partizipation im Rahmen der Hitzeaktionsplanung
- Planung, Koordinierung, Durchführung und Nachbereitung ressortübergreifender Steuerungsrunden zum Hitzeschutz mit bilateralen Absprachen mit den jeweiligen Verantwortlichen für Hitzeschutz und Klimaanpassung in den Bezirken
- Monitoring der Umsetzung des bezirklichen Hitzeaktionsplans sowie Fortschreibung desselben, ggf. Begleitung einer wissenschaftlichen Evaluation
- Beantwortung von politischen Anfragen und Presseanfragen
- Teilnahme und Mitwirkungen in Gremien
- Sichtung und Anwendung wissenschaftlicher Daten für Hitzeschutzmaßnahmen
- Gewinnung und Prüfung der Finanzierung von Hitzeschutzmaßnahmen
- Unterstützung der Durchführung von Hitzeschutzmaßnahmen
- Settingansätze im Sinne von Health in all Policies
- Durchführung von Schulungen und Informationsveranstaltungen zum Hitzeschutz, sowie zielgruppenspezifische Erstellung und Verbreitung von Informationen über geeignete Netzwerke
- Zusammenarbeit mit anderen Einrichtungen und wissenschaftlichen Institutionen im Sinne von Health in all Policies
Sie haben...
als Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter:
- einen Bachelorabschluss der Biologie, Gesundheitswissenschaften, Public Health, Projektmanagement, Journalistik oder Pädagogik
Wünschenswert:
Nachweisliche Berufserfahrung bei der Implementierung von Konzepten im beruflichen Kontext
Nachweisliche Berufserfahrung bei der Implementierung von Konzepten im beruflichen Kontext
Wir bieten...
- eine dauerhafte Beschäftigung bei einem zuverlässigen und sicheren Arbeitgeber
- abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung
- ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, für das wir mit dem Gütesiegel familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert wurden und eine gute Work-Life-Balance (durch zeitliche Selbstbestimmung, flexible Arbeitszeiten, Einstieg in mobile Arbeit, Angebot von Telearbeitsplätzen)
- aktive Gesundheitsangebote während der Arbeitszeit
- umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (wie Fachfortbildungen, Sprachkurse, Coachings, Hospitationen) und ein individuelles Wissensmanagement
- eine betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung
Sie finden sich im Profil wieder?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button „Jetzt bewerben"!
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Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Berliner Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, insbesondere für Führungspositionen. Das Bezirksamt Mitte orientiert sich am Frauenförderplan und setzt aktiv hier genannte sowie weitere Maßnahmen um.
Wir schätzen die Vielfalt in unseren Teams und begrüßen daher alle Bewerbungen von Personen mit eigener oder familiärer Migrationsgeschichte, verschiedener sexueller und geschlechtlicher Identität(en), sozialen, ethnischen und religiösen Zugehörigkeiten sowie körperlichen und geistigen Fähigkeiten.
Die vollständige und für die Auswahl verbindliche Stellenausschreibung (inkl. Anforderungsprofil) finden Sie am Ende dieser Seite als verlinkte PDF-Datei unter „Weitere Informationen"!
Zusätzliche Informationen erhalten Sie auf dem Karriereportal oder auf unserer Homepage.
Ihre Ansprechperson für das Bewerbungsverfahren:
Herr Kin
Nikita.Kin@ba-mitte.berlin.de
Ihre Ansprechperson für das Aufgabengebiet:
Frau Schott
Dina.Schott@ba-mitte.berlin.de
