Berlin ist die Stadt der Arbeit. Daran mitzuwirken, dass Beschäftigung mit guten und fairen Arbeitsbedingungen nachhaltig aufgebaut und Arbeitslosigkeit zielstrebig abgebaut werden kann, ist eine spannende Herausforderung. Die Abteilung Arbeit und Berufliche Bildung bietet Ihnen die Chance, sich hier einzubringen. Das Aufgabenspektrum ist dabei breit gefächert. Es reicht von den Themen Ausbildung und berufliche Qualifizierung, über die Fachkräfteentwicklung und die Beschäftigungsförderung bis zum Arbeitsrecht und Arbeitsschutz. Im Fokus stehen aber auch die tiefgreifenden Veränderungen der Arbeitswelt durch die Digitalisierung und die Verknüpfung der Berliner Arbeits- und Berufsbildungspolitik mit europäischen Programmen und Initiativen.
Zum 01.08.2025 ist folgendes Aufgabengebiet unbefristet zu besetzen:
Zielsteuerung im SGB II (m/w/d)
Kennziffer: 26/25
Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A14, E14 TV-L
Teilzeit, Vollzeit
Bewerbungsfrist: 28.03.2025
Ihr Arbeitsgebiet:
Zielsteuerung im SGB II und ressortübergreifendes Fachcontrolling.Aufgabenschwerpunkte:
Landesseitige Vorbereitung und Begleitung der Zielvereinbarungsprozesse im Rahmen des SGB II insbesondere für kommunale und lokale Ziele im Land Berlin;
Analyse und Bewertung von Kennzahlenvergleichen;
Entwicklung und Abstimmung von Vorschlägen zur Aufnahme von kommunalen und lokalen Zielen in die Zielsteuerung;
Entwicklung von Kennzahlen mit den Akteuren/innen der kommunalen Seite sowie der Regionaldirektion Berlin-Brandenburg;
Vergleichsanlayse und Bewertung der Entwicklung der Jobcenter im Vergleichstyp, Berlinweite Auswertung der Leistungsvergleiche (§ 48b SGB II) in Bezug auf die Berliner gemeinsamen Einrichtungen;
Erörterung der Zielvereinbarungen und der Ergebnisse der Zielerreichungsanalysen mit den Bezirken und anderen Senatsverwaltungen sowie den Jobcentern;
Zielnachhaltung/Controlling in Bezug auf die kommunalen und lokalen Ziele, Unterstützung des instrumentenbezogenen Fachcontrollings und des ressortübergreifenden Fachcontrollings;
Bearbeitung parlamentarischer Vorgänge (Anfragen, Senatsvorlagen, Mitzeichnungsvorgänge etc.) sowie fachliche Terminvorbereitung für die Leitung;
Vertretung des Hauses in Fachgremien auf Bundes- und Landesebene
Sie bringen mit / Formale Voraussetzungen
(bitte beachten Sie, dass diese zwingend sind)
- Hinweis: Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Bewerbende, die bereits in einem Arbeitsverhältnis zum Land Berlin stehen. Darüber hinaus wurde im Rahmen der Organisationsfreiheit entschieden, dass ausschließlich Beförderungsbewerbende berücksichtigt werden können.
- Beamtete Dienstkräfte, die die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 in der Laufbahnfachrichtung allgemeiner Verwaltungsdienst (ehem. höherer nichttechnischer Dienst der allgemeinen Verwaltung) des Laufbahnzweiges des nichttechnischen Verwaltungsdienstes erfüllen.
- Bewerbende mit einem abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulstudium (Master / Diplom (univ.) / Magister) im Hauptfach Wirtschafts-, Politik- und Verwaltungswissenschaft.
- Langjährige einschlägige Verwaltungserfahrung in der Planung, Steuerung und Auswertung von Förderprogrammen sowie in der Überprüfung der Zielerreichung und im Controlling.
Wir bieten
- Sicherheit und sinnvolles Arbeiten im Herzen Berlins
- Tätigkeit bei dem größten Arbeitgeber der Stadt
- Bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatem
- Vielfalt und Teamarbeit
- Prävention und Unterstützung
- Persönliche Entwicklung und neue Horizonte
- Patinnen/Paten-Programm für neue Beschäftigte
- Faire Bezahlung und weitere Vorteile
mit einer jährlichen Sonderzahlung, einer Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungen, verschiedene
Prämienmodelle für besondere Leistungen, ein vergünstigtes Firmenticket der BVG, eine Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150 € brutto monatlich für Beamtinnen und Beamte (bis BesGr. A 13) sowie für Tarifbeschäftigte (bis EG 13)
Prämienmodelle für besondere Leistungen, ein vergünstigtes Firmenticket der BVG, eine Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150 € brutto monatlich für Beamtinnen und Beamte (bis BesGr. A 13) sowie für Tarifbeschäftigte (bis EG 13)
- Zugang zum Wohnungsmarkt in Berlin
erhalten Sie bei Bedarf über unsere Kooperation mit der "Berlinovo Apartment"
Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und kann im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" eingesehen werden. Das Anforderungsprofil gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert. Es ist die Grundlage für die Auswahlentscheidung.
Die Stellenausschreibung sowie das Anforderungsprofil sind nach Ende der Bewerbungsfrist nicht mehr sicht- und abrufbar. Es wird daher empfohlen, diese bei Bedarf zu speichern.
Ansprechpersonen für Ihre Fragen:
Rund um das Bewerbungsverfahren
Frau Susanne Blümel, ZS B 23 Bl
030 9028 1259
Rund um das Bewerbungsverfahren
Frau Susanne Blümel, ZS B 23 Bl
030 9028 1259
Erforderliche Bewerbungsunterlagen
Bitte bewerben Sie sich online über den Button „Jetzt bewerben!“
Laden Sie dort mindestens folgende Anlagen hoch:
Anschreiben
- Lebenslauf mit tabellarischer Tätigkeitsübersicht
- die Übersendung eines Bewerbungsfotos ist für den Auswahlprozess nicht erforderlich und erfolgt ggf. freiwillig
- Nachweise der Studien- bzw. Berufsabschlüsse
- bei Bewerberinnen und Bewerbern, die im öffentlichen Dienst tätig sind, eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht (unter Angabe der personalaktenführenden Stelle)
- eine aktuelle Beurteilung bzw. ein aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis.
- Sollte dies nicht vorliegen, leiten Sie bitte die Erstellung ein und weisen Sie hierauf in Ihrem Motivationsschreiben hin.
Hinweise:
Eine Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich.
Anerkannt schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie darauf (unter Angabe des GdB) ggf. bereits in der Bewerbung hin.
Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht.
Ein Abschluss an einer ausländischen Hochschule gilt als abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung, wenn er in nicht reglementierten Berufen von der zuständigen staatlichen Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) als dem deutschen Hochschulabschluss gleichwertig anerkannt wurde. In reglementierten Berufen sind die im Land Berlin entsprechenden Anerkennungsstellen zuständig. Soweit Ihnen die Gleichwertigkeit Ihres Abschlusses noch nicht vorliegt, geben Sie bitte in der Bewerbung an, dass ein entsprechender Antrag gestellt wurde. Weitere Informationen zur Beantragung erhalten Sie unter www.kmk.org/zab.
Wurde eine Gleichwertigkeitsfeststellung nicht beantragt, bitten wir Sie, die Gleichwertigkeit Ihres Abschlusses über die Datenbank ANABIN www.anabin.kmk.org/anabin.html zu prüfen und Ihrer Bewerbung einen Abdruck beizufügen. Ergibt sich die Gleichwertigkeit des ausländischen Hochschulabschlusses mit dem einschlägigen deutschen eindeutig, kann geprüft werden, ob Sie über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen wie Beschäftigte mit dem einschlägigen Hochschulabschluss verfügen („sonstige Beschäftigte/sonstiger Beschäftigter“).
Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber/innen elektronisch gespeichert und verarbeitet (§ 6 Abs. 1 EU-DSVGO). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: https://www.berlin.de/sen/asgiva/
Weiter Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal
Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.
